A 44 mil 488 millones de pesos alcanzará el presupuesto de gastos e inversiones para el año 2001, según lo acordado en la última reunión del Directorio, el 12 de enero. Dentro de estos recursos -que provienen de aportes de Lotería, el fisco y venta de activos, además de los ingresos por concepto de matrículas- se consideró un reajuste del 1.5% sobre el Ipc para las remuneraciones del personal universitario, lo que significa un gasto mayor, al año pasado, cercana a los mil 500 millones de pesos.

El vicerrector de Asuntos Económicos y Administrativos, Alberto Larraín, informó que de acuerdo al convenio colectivo vigente, los beneficios del personal universitario -aguinaldo y bono de vacaciones (ver recuadro)- serán reajustados de acuerdo a la variación del Ipc.

Sobre los recursos destinados a ascensos resultantes del proceso de evaluación, Larraín señaló que las facultades ya han sido informadas de los fondos destinados para tal fin, de modo que todas las decisiones deben ser adoptadas por las comisiones de Contratación y Promoción, Ccp.

Dentro de las novedades que contempla el presupuesto 2001, está la destinación, a partir del último trimestre, de recursos centrales para cubrir los ascensos del personal no académico. Larraín explicó que esta medida responde al compromiso, de restituir este fondo, adquirido por la Universidad con los sindicatos.

El vicerrector indicó que los fondos para becas estudiantiles y crédito universitario tendrán un aumento porcentual similar al reajuste de aranceles –un poco más del 3%- mientras que el presupuesto para los gastos de operación se mantiene en los mismos valores del año pasado.