Una forma de ejercicio democrático constituye la renovación
periódica del Directorio de la Corporación.
Cada dos años la Junta de Socios conoce la memoria y balance de la Corporación y
además renueva la mitad de sus directores.
De los diez miembros del Directorio, que son personas que no tienen vínculo
contractual con la Universidad y que la sirven en forma desinteresada, cinco se renuevan
cada dos años.
Este año se presentaron seis candidatos, todos ellos con grandes cualidades y con
capacidades para aportar en la decisión de los temas que competen al Directorio.
Los miembros del Directorio simbólicamente representan al movimiento ciudadano que dio
origen a la Universidad. Ellos se eligen dentro de los socios de la Corporación
Universidad de Concepción. La asamblea de socios está compuesta actualmente por 516
personas, en una proporción equilibrada que integra por una parte a docentes de
cualesquiera de las tres más altas jerarquías académicas y la otra, personas jurídicas
o naturales que no tengan vínculo laboral con la Universidad, excepto el caso de los
Profesores Eméritos.
Entre las funciones del Directorio destacan todos los temas económicos incluyendo la
designación del vicerrector de Asuntos Económicos, la aprobación del presupuesto, la
administración del patrimonio de la Corporación y de la Lotería de Concepción.
La Junta de Socios recuerda en sus orígenes al movimiento ciudadano que ayudó a
fundar la Universidad de Concepción y que estaba compuesto por los actores más
relevantes del momento de la sociedad penquista de 1917.
Hoy participan en ella, representantes de los poderes públicos, de las empresas de la
región, de los colegios profesionales y de los más diversos sectores de la ciudadanía.
En el seno de la junta de socios se eligen a las personas que están dispuestas a
colaborar en la gestión de la Universidad, como integrantes del Directorio de la
Corporación.