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  Nº 666 viernes 02 de julio de 2010

 

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•FACULTADES

El desafío permanente del mejoramiento continuo

Como un fuerte compromiso ha asumido el decano Joel Zambrano el apoyo que los académicos de Ingeniería le dieron el 17 de junio al reelegirlo por un nuevo período a la cabeza de la facultad. Zambrano obtuvo el 80% de los votos válidamente emitidos en la elección, en la que participaron 94 de los 125 académicos habilitados para el proceso. “Estoy agradecido de la confianza que me han demostrado los colegas…eso también me obliga a responder a ese respaldo”, dijo.

Y aunque reconoce que “no es fácil” conducir la Facultad más grande de nuestra casa de estudios -que concentra alrededor de 3 mil 500 alumnos 12 carreras y que cuenta con más 300 funcionarios, entre académicos y administrativos- señala que, por lo mismo, esta tarea es una fuente constante de desafíos, que resume como la necesidad de mejoramiento continuo en todas sus actividades.

Prioridad siempre ha sido el pregrado, donde se avecinan nuevas tareas a partir de la primera generación de ingenieros que egresarán este año de las nuevas carreras de la Facultad. Esto, dice, implica realizar un seguimiento de la inserción de estos egresados en el mundo laboral, que se sumará al que se realiza con los egresados de las carreras antiguas.

Otra preocupación fundamental es la acreditación, que aunque no es obligatoria para las ingenierías, en la Facultad se ha asumido como una política contar con ella en todas las carreras. Esto, señala Zambrano, ayudará a mejorar la calidad del quehacer académico de la unidad y a captar mejores estudiantes. En la vía de fortalecer la formación inicial de los alumnos que ingresan a la Facultad, este año a través de un proyecto Mecesup y con el apoyo de la facultades de Ciencias Químicas y Ciencias Físicas y Matemáticas, se establecieron cursos trimestrales en primer año -en reemplazo de los cursos anuales- y cuyos primeros resultados se evaluarán al término del año académico.

También es permanente la atención sobre los perfiles de egreso, porque “siempre es importante incorporar nuevas competencias en nuestros estudiantes”. Aquí destaca también el trabajo que algunos departamentos realizan en el desarrollo de habilidades blandas en el currículo, una idea que, adelantó, se quiere extender a toda la Facultad.

Con el aumento de cupos iniciados algunos años atrás y con la creación de nuevas carreras, no es raro que hayan surgido nuevas necesidades de infraestructura. “Los espacios para laboratorios y salas de clases se hacen cada vez más estrechos”, señala el decano. A esto se suma, las necesidades de reponer instrumental y equipamiento de laboratorios. Como siempre, se ha estado trabajando en proyectos que apuntan a solucionar estas carencias, algunos de los cuales están a la espera de financiamiento.

Otras tareas a abordar en este período son la acreditación de todos los programas de posgrado, siguiendo los resultados exitosos alcanzados en el último período; la renovación de la planta académica con contrataciones que contribuyan a mantener y aumentar la productividad que ha mantenido la Facultad –que se expresa en buenos índices en proyectos y publicaciones-, así como continuar estrechando la vinculación con el medio productivo a través del Instituto de Investigaciones Tecnológicas, IIT-UdeC.

En este punto anunció la concreción –en el corto plazo de un proyecto de larga data, que permitirá contar con una oficina en el norte del país, que además de contribuir a potenciar la relación con el sector empresarial, posibilitará tener mayores recursos para hacer frente a los proyectos de crecimiento de la unidad.

 

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