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  Nº 615 lunes 10 de diciembre de 2007

 

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•INVESTIGACIÓN

Anglo American apoya formación de alumnos de excelencia

Con la firma del rector Sergio Lavanchy y del presidente ejecutivo (I) de Anglo American, Miguel ángel Durán, el 23 de noviembre se formalizó un acuerdo a través del cual la compañía minera compromete el otorgamiento de 4 becas anuales para alumnos de excelencia de la carrera de Ingeniería Civil Metalúrgica. El acuerdo se inserta dentro del Programa de Becas Universitarias de Anglo American, que considera la entrega de 5 mil dólares anuales a cada beneficiario (para el pago de matrícula y aranceles), además de un computador y accesorios y apoyo para la realización de memorias y prácticas profesionales.

La firma del acuerdo se celebró en el auditorio Salvador Gálvez con la asistencia de directivos de la facultad de Ingeniería y del departamento de Ingeniería Metalúrgica, estudiantes del área y familiares de los becarios.

En la oportunidad, el decano Joel Zambrano destacó el programa de Anglo American como un ejemplo de colaboración con la educación superior, señalando que no tiene precedentes, puesto que en general las empresas sólo otorgan una beca anual. A juicio del decano, esto refleja la voluntad y decisión de la compañía de lograr un impacto efectivo al apoyar a estudiantes de pregrado, velando por su desarrollo.

En el escenario de alta competitividad de la minería, las empresas requieren hoy de profesionales de excelencia, indicó Durán en su intervención en la que reconoció la solidez de la formación recibida en las aulas de esta Universidad. El ingeniero metalúrgico señaló que la excelencia es un valor que interesa a Anglo American en el objetivo de transformarse en la mejor empresa en Chile. “Estas becas, dijo, van en ese sentido”.

Para el director del DIMET, estas becas son un elemento más que puede llevar a los jóvenes de buen rendimiento a inclinarse por la ingeniería metalúrgica a la hora a de elegir su carrera.

Tras la firma del acuerdo, los ejecutivos Alejandro Mena, vicepresidente de Recursos Humanos, y Felipe Purcell, vicepresidente de Comercialización y Asuntos Corporativos entregaron las becas a los primeros beneficiarios del programa que se extenderá por 4 años. Ellos son los alumnos Tomás Huayón, Mayra Carrasco, Claudia Riquelme y Cristian Dósque.

En nombre de los beneficiarios, intervino Claudia Riquelme, quien expresó que ésta es un incentivo “para seguir adelante con más fuerza que antes, para desarrollarnos íntegramente”.

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